Als HR Business Partner bij Nedap ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de HR strategie voor de marktgroep Security Management. De marktgroep Security Management ontwikkelt systemen voor toegangscontrole en beveiliging voor bedrijven en instellingen wereldwijd. Voorbeelden van klanten zijn Airbus, Unilever, Schiphol, Volkswagen, HSBC en grote overheidsinstanties wereldwijd. Op dit moment staat deze marktgroep aan de vooravond van een interne transitie. Daarom zijn we momenteel op zoek naar een getalenteerde HR Business Partner om ons team te versterken. Deze transitie heeft onder andere effect op organisatiestructuur, manier van werken, leiderschap en natuurlijk ook voor het individu.